مقدمة

إن أهمية الدورات التدريبية ليست قاصرة فقط على الحياة المهنية كما يظن أغلبنا .. ولكن الدورات التدريبية تهدف إلى نقل المعرفة والخبرات العملية التى تثقل مهارات الأفراد وتعزز الثقة بالنفس لديهم مما يساهم في إعداد الكوادر مما يعود بدوره على تطوير وتقدم المؤسسات .لذا يهدف مركز الرؤية الاستراتيجية للتدريب إلى تعزيز مهارات وخبرات الافراد من خلال أقوى البرامج التدريبة لنواكب كل تطور في سوق العمل .
 

اهداف البرنامج التدريبي             

إكساب المتدرب القدرة على توظيف المهارات الإدارية والفنية والتكنولوجية لتحقيق رضاء المستفيدين من خدمات وأنشطة المكتبات والمعلومات في عصر المعلومات الحديث. وأن يكون المتدرب قادراً على : خدمة المستفيدين بشكل يتناسب مع فئاتهم العمرية المختلفة؛ وخدمة المستفيدين في إطار تباين متطلباتهم ووفقاً لتطورات عصر المعلومات من حوله. وتنمية المهارات الإدارية للعاملين بالمكتبات وخاصة المديرين ورؤساء الأقسام ورؤساء الوحدات وقادة مجموعات العمل.
 

المشاركين

• مدراء المكاتب في الدوائر والاقسام والادارات المختلفة في الوزارات و المنظمات والهيئات و الشركات
• سكرتاريه المدراء ورؤساء الاقسام في الوزارات و المنظمات والهيئات و الشركات
   

محتوي البرنامج التدريبي

• مرافق المعلومات ودورها المجتمعي.
•  ثقافة المنظمة.
•  المكتبات وتكنولوجيا المعلومات.
•  مهارات إدارية.
•  عناصر الإدارة في المكتبات ومراكز المعلومات.
•  إدارة الأقسام الوظيفية في المكتبات ومراكز المعلومات.
•  إدارة الأزمات والكوارث في المكتبات ومراكز المعلومات.
•  النظم الإلكترونية المدعمة لإدارة المكتبات ومراكز المعلومات.
•  مداخل التفاوض لمهنة أخصائي المكتبات والمعلومات.
•  مختبر إرشادي لعملية التفاوض بما يخدم أخصائي المكتبات والمعلومات.
•  تطبيقات الإنترنت في خدمات المكتبات والمعلومات وسبل إتاحتها للمستفيدين
• مهارات مهنية مطلوبة في استخدامات الإنترنت بالمكتبات والمعلومات.
• مهارات فنية و مختبر.