مقدمة
إن أهمية الدورات التدريبية ليست قاصرة فقط على الحياة المهنية كما يظن أغلبنا .. ولكن الدورات التدريبية تهدف إلى نقل المعرفة والخبرات العملية التى تثقل مهارات الأفراد وتعزز الثقة بالنفس لديهم مما يساهم في إعداد الكوادر مما يعود بدوره على تطوير وتقدم المؤسسات .لذا يهدف مركز الرؤية الاستراتيجية للتدريب إلى تعزيز مهارات وخبرات الافراد من خلال أقوى البرامج التدريبة لنواكب كل تطور في سوق العمل .
محتوي البرنامج التدريبي
-
تعريف البنوك المراسلة وأساسيات العلاقات مع المراسلين
-
البنوك العربية وطبيعة العلاقات مع المراسلين
-
الخدمات التقليدية للبنوك المراسلة
-
الخدمات المتداخلة مع البنوك المراسلة
-
معايير أختيار البنوك المراسلة
-
البنوك المراسلة وتدابير الحد من مخاطر غسل الأموال وتمويل الإرهاب
-
البنوك المراسلة وآليات مع المعلومات
-
البنوك المراسلة وآليات التواصل وتدابير الحد من مخاطر الألتزام
-
حسابات المراسلين ومعايير تطبيق مبدأ أعرف عميلك
-
حسابات المراسلين وتحديث البيانات وضبط العلاقات
-
البنوك المراسلة وعمليات النقد الأجنبي ودورها في التجارة الخارجية
-
البنوك المراسلة وحسابات المراسلين وأسس متابعتها ورقابتها
-
حسابات المراسلين والبنوك المراسلة والأستبيانات الدورية
-
البنوك المراسلة الوهمية وطرق تجنب التعامل معها
-
حسابات المراسلين والدروس المستفادة
أساليب التدريب
تجهيز الحقيبة التدريبية
فى مركز الرؤية الاستراتيجية نحرص دائما على تقديم افضل المعايير للمحتوى التدريبى الذى نقدمه
فيجب أن يشتمل كل برنامج وحقيبة تدريبية على عدة محاور:
هذا بالإضافة للفريق المتخصص في تصميم المواد التدريبية بافضل معايير الجودة الملاءمة لاحتياجات ومتغيرات التدريب
تجهيز البيئة التدريبية
من أهم أولوياتنا .. اختيار موقع التدريب
العوامل الثى ثؤخذ في الاعتبار عند اختيار قاعة التدريب: