مقدمة

إن أهمية الدورات التدريبية ليست قاصرة فقط على الحياة المهنية كما يظن أغلبنا .. ولكن الدورات التدريبية تهدف إلى نقل المعرفة والخبرات العملية التى تثقل مهارات الأفراد وتعزز الثقة بالنفس لديهم مما يساهم في إعداد الكوادر مما يعود بدوره على تطوير وتقدم المؤسسات .لذا يهدف مركز الرؤية الاستراتيجية للتدريب إلى تعزيز مهارات وخبرات الافراد من خلال أقوى البرامج التدريبة لنواكب كل تطور في سوق العمل .

اهداف البرنامج التدريبي

• تزويد المشاركين بأحدث الممارسات المتقدمة في المحاسبة الحكومية وبخاصة إصدارات الاتحاد الدولي للمحاسبين الخاصة بالقطاع الحكومي ، وبما يؤدى إلى تحسين كفاءة وفعالية الأداء المحاسبي الحكومي.
• تزويد المشاركين بمهارات تطبيق الإجراءات الخاصة بالمحاسبة على اساس الاستحقاق وتحديد ما يخص الفترة المالية من مصروفات وإيرادات وفق المعايير الدولية
• إكساب المشاركين مهارة إقفال الحسابات وإعداد الحسابات الختامية والميزانيات وفق معايير المحاسبة الحكومية الدولية IPSAS
• تعريف المشاركين بأحدث النظم المالية الالكترونية ونظم تخطيط موارد المؤسسة ERP systems مثل اوراكل وساب وغيرها واجراءات تطبيقها وعوامل نجاح تطبيق النظم فى ادارة الحسابات
• اكساب المشاركين مهارة اعداد الحسابات وتسجيل كافة المعاملات المالية فى نظام الى متكامل يضمن دقه المعلومات المحاسبية وتوفير تقارير مالية فعالة لمساعدة الادارة فى اتخاذ القرارات

محتوي البرنامج التدريبي

ﺍﻟﻭﺣﺩﺓ ﺍﻻﻭﻟﻰ :
ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ ﻭﺍﻟﺗﺣﻭﻝ ﺍﻟﻰ ﺍﺳﺎﺱ ﺍﻻﺳﺗﺣﻘﺎﻕ

• ﺍﻻﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﺎﻡ ﻟﻠﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻭﺣﺩﺍﺕ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ.
• ﺃﺳﺱ ﺍﻟﻘﻳﺎﺱ ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﻲ ﺍﻟﻣﺗﺑﻊ ﻓﻲ ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ.
• ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ ﻭﺍﻟﺗﺣﻭﻝ ﻣﻥ ﺍﻷﺳﺎﺱ ﺍﻟﻧﻘﺩﻱ ﺍﻟﻰ ﺃﺳﺎﺱ ﺍﻻﺳﺗﺣﻘﺎﻕ
• ﻣﻌﺎﻳﻳﺭ ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ ﺍﻟﺩﻭﻟﻳﺔ ﺍﻟﻣﺑﻧﻳﺔ ﻋﻠﻰ ﺃﺳﺎﺱ ﺍﻻﺳﺗﺣﻘﺎﻕ ﻭﺍﻻﺳﺎﺱ ﺍﻟﻧﻘﺩﻱ
• ﺍﻻﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﺎﻡ ﻟﻣﻌﺎﻳﻳﺭ ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺩﻭﻟﻳﺔ ﻓﻰ ﺍﻟﻘﻁﺎﻉ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻰ IPSAS
• ﻣﺗﻁﻠﺑﺎﺕ ﺗﻁﺑﻳﻖ ﺍﻟﻣﻌﺎﻳﻳﺭ ﺍﻟﺩﻭﻟﻳﺔ ﻟﻠﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ IPSAS ﻓﻰ ﺍﻟﻣﺅﺳﺳﺎﺕ ﺍﻟﺣﻛﻭﻣﻳﺔ

الوحدة الثانية
: مدخل الى النظم المالية الالكترونية الحديثة:

• مفهوم نظام ERP System
• إهداف النظام وأهميتة بالنسبة للمؤسسات
• الفرق بين نظم معالجة المعلومات ونظم تخطيط موارد المؤسسة ERP
• اشهر نظم وبرامج  ERP Systemوتطبيقاتها المحاسبية
• التعرف ببرامج SAP ,IFS, Oracle
• اهمية النظام فى ادارة الحسابات

الوحدة الثالثة:
متطلبات تطبيق  ERP System في ادارة الحسابات

• مكونات ERP System
• الخدمات المهنية اللازمة لتطبيق النظام
• خطوات تطبيق واستخدام ERP System فى ادارة الحسابات
• تقييم استخدام ERP System فى ادارة الحسابات
• هيكل الحسابات والقوائم المالية الحكومية الجديدة فى ضوء النظم المالية الحديثة

الوحدة الرابعة
: المحاسبة عن الايرادات والمصروفات الحكومية وفق المعايير الدولية

• ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﻋﻥ الايرادات من المعاملات من المعاملات التبادلية
• ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﻋﻥ الايرادات غير التبادلية
• ﺍﻟﻣﺣﺎﺳﺑﺔ ﻋﻥ الاجور والرواتب ومنافع الموظفين
• المحاسبة عن عقود الايجار
• تسوية المصروفات والايرادات
• تسوية العهد والامانات والحسابات الجارية والنظامية

الوحدة الخامسة:
المعالجة المحاسبية للأصول والممتلكات والالتزامات الحكومية واقفال الحسابات

• المحاسبة عن الاصول الثابتة والاهتلاكاتها
• المحاسبة عن المخزون والتالف والفاقد
• المحاسبة عن الاستثمارات الحكومية
• المحاسبة عن انخفاض قيمة الاصول بعد اقتناؤها
• المحاسبة عن المخصصات والالتزامات والاصول المحتملة
• اقفال الحسابات الختامية الحكومية
• اعداد وعرض القوائم المالية الحكومية
• عرض بيانات التدفق النقدى